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第58部分

0…300金幣!

要知道配件對玩家的作用,其一為屬性附加,但更重要的第二點就是數值上限與回覆了!擁有好的配件裝備,對於玩家的持續作戰能力具有相當重要的作用!

第四等級的裝備,現在只有一件配方,那便是葉無殤帶回來的那個蛋疼的天罪之鐲……紫色5星到金色1星,屬性超好的手鐲,提高技力值與魔法值上限22%,提高自身技力值與魔法值自然恢復速度40%,提高能量層強度恢復速度20%,魅力+8!

但科技是第一生產力對此研究了半天,才發現缺少一件關鍵的材料…天罪之心!無論是哪邊的市場,都沒有這個材料的存在!而光是其他十來種材料的成本,便已經達到了600金幣!

雖然此裝備屬性超好,但暫時不說造不出來,就是造的出來也並不划算。

現階段,在貿易市場中心中,並沒有多少礦石的出售,因此製造的大多數材料,都來自黑心的npc商人!

若是以後在低安區擁有自己的礦脈的話,那麼這部分的費用便可全部省掉!那麼提供裝備的成本將會更加低廉!

而現在夜鶯天下中基本的戰鬥裝備,若是因公殉職的成員,只需要最多10金幣就可以兌換一套了。更高等級的裝備,由於裝備需求並不低,因此只有達到要求的成員才可以以成本的半價申請。

等以後在低安區有了自己的主權區域,有了穩定的礦石來源後,很多裝備就算免費發放給成員也是無所謂的了。

櫻無雙這雖不是第一次接觸遊戲,但之前她對遊戲的瞭解也並不多。加上她現實中在學校中學習的是企業管理這一項,因此在《龍吟天下》之中,立即就將公會進行了正規化管理!

現階段整個《龍吟天下》中,以正規方式管理的公會,不超過200個!這自然是包含了國外遊戲區一起計算的,華國區域這樣的公會最多也就五十個。

其中銀騎公會在密雲沼澤開發的首席精英公會、第三精英公會與第四精英公會,都已經實現正規化管理。

滅世公會的四個轄下公會,也都進行了這樣的管理方式。另外紫荊花、天藍神殿各自擁有三個註冊公會,也都是正規化管理的公會。

這裡所說的正規化管理,並不是指其內部成員需要如何如何聽話,如何規矩如何嚴肅,而是指對公會各項資產的運用有明確的目的性,對公會發展有明確的目標,並且堅決貫徹執行,有自己明確的規章制度。

規章制度包括了稅收制度,後勤制度,戰損補給制度,人事制度以及管理制度。

在藍藻冰原發展的銀騎第二精英公會倒是比較悲劇,因為藍藻冰原條件惡劣(…3的安全等級區域,一直出現很多四階的怪物,甚至五階怪物也常有),所以發展並不順利。

成員的收入提不起來,稅收也就少,且稅收也全被密雲沼澤的首席公會給抽了過去,導致藍藻冰原銀騎第二精英公會的成員混的都相當慘烈……

而這正是葉無殤兩次,都能安然透過藍藻冰原最根本的原因了。那擊殺了板燒鳳凰七里香和巧巧的銀騎巔峰,正是從密雲沼澤調過去幫忙的……若是葉無殤遇上他的隊伍,也只能是悲慘收場而已了,畢竟人家乃是一個精英團隊,單人很難與之相比。

當然,《龍吟天下》的遊戲環境,已經促使各地的公會進行了制度改革,若是沒有調整到適應遊戲發展的模式上,沒過多久肯定就會被淘汰了,例如這蒸蛋的血色先鋒公會……

畢竟要玩家替你賣命,那麼基本的保障肯定是要有的,戰死的賠償肯定是要有的,而且要讓玩家們看到公會發展的希望所在,沒有規劃的公會必然會被淘汰掉。

現在夜鶯天下中的500名戰鬥成員,有數十人的裝備都是不錯的,不是紫色1星武