勞務部門。

秦嵐處理完建老闆案件之後，也詢問過對方，對於處罰有沒有什麼異議，結果人家一直搖頭，不論是賠償還是處罰，沒有任何意見，只希望儘快處理完。

頭一回遇見這種情況。

以前那些老闆，哪一個不是能拖就拖，實在拖不下去，也不會老實接受處罰。

怎麼可能像現在一樣，這麼老實的配合他們？

“嘶……”

秦嵐攏了一下秀髮，倒吸了口涼氣將檔案合上。

“是不是因為自己舉報自首的緣故？所以才會這麼老實，如果每個勞務案件都是這樣，以後我們的工作就好乾多了。”

“是啊！”

坐在對面的副主管點著頭，非常贊同這一點。

工作本來就不好做，不然的話，也不會發布獎勵制度，希望有人來舉報。

“這兩個人是什麼背景，你們問過嗎？”

“這個倒是沒有，人家就說自己是什麼熱心群眾，正好有朋友需要幫忙，不得不說，要是能招收這兩個人當我們部門臨時工，絕對能提高業績。”

副隊長摸著下巴，相當期待看著秦嵐。

每個單位都可以配備臨時工，他們勞務部門也一樣。

就缺這樣有能力，有手段的臨時工啊。

哪怕是出事了，臨時工又不需要承擔責任，最嚴重的處理結果無非是開除。

過幾個月再聘請回來就是了。

“讓我想想，先別急，確實非常適合我們部門，就怕人家不願意……不過，他這個舉動倒是提醒了我，你說，我們如果提高獎金，對這種能自首的舉報人進行獎勵，會不會能提高效率。”

秦嵐黛眉微蹙，手指敲著桌面小聲嘀咕。

“提高獎金嗎？咱沒那麼多錢啊，幾萬的話還行，如果再多，真的拿不出來！”

正說著。

“彭”的一聲，辦公室門被推開。

樓下負責登記舉報資訊的員工，臉色煞白站在門口。

聲音顫抖的喊道：

“嵐姐，底下又有人來自首了，您是不是下去看看？”

“這是好事啊，幾個小時前不是才處理了那個案件，你按照那個流程去處理就行了，我跟副主管正在討論事情，暫時不能下去！”

秦嵐笑了笑，到底是新來的員工，定力一點都不行。

如果是第一次處理，確實需要她出面，因為每個人都沒有經驗，既然處理過一次。

按照那個標準繼續處理就行。

“還是獎勵2000嗎？口供也是完整的，當事人也來了，就來討薪的那些工人也都在。”

“嗯，既然是第二起，就按照2000獎勵吧！”

秦嵐擺擺手，表示同意。

“那您需要給財務打個招呼，我過去拿2萬發獎金……”

“嗯……嗯？”

“人家這一次舉報自首了十個人，都在樓下呢，一個獎勵2000的話，十個人就是兩萬，我沒算錯！”

“十個人？都證據確鑿？”

“對，口供非常完整，嵐姐，這兩人是不是治安局的人啊，不然的話，這種口供不是專業人士根本做不出來，簡直太詳細了，我特意給問過治安局的朋友，只有專業負責審訊的人，才能做出這麼完美的證據鏈。”

秦嵐坐不住了。

獎勵2000的話，勞務部門沒什麼問題，就是4000都能扛得住。

可兩萬！

整整十個案子，她們勞務部門一天才能接多少舉報，怎麼會這麼多？

“走，我跟你們下去看看！”

起身一揮手，秦嵐幾人匆忙走向樓下。