、換衣服，看望家人。

謝南讓科裡同事把鐵道部下發的《技規》《客規》《行規》以及鐵路局下發的凡是和客運有關的檔案、規定、制度、辦法全部找出來，用A4紙列印出來，人手一份，在教室內死記硬背。這個階段每個職名要淘汰1名選手，剩下10人。

在這個階段裡，13號那天謝南迴到“文華苑”的15樓，等著身體煎熬的來臨，可是沒等到，14號又等了一天，還是沒有動靜，謝南暗想，是不是翟娜離世後，在浴缸裡大哭那回就沒有了？謝南不敢確定。

這期間錢少雄來過好幾次電話，詳細說了註冊房地產開發公司的事情，謝南說註冊資金先讓錢少雄墊付，完事後再說，確定股東後再分攤。謝南又組織了一次收菜行動，哥幾個的華夏幣進賬在30萬左右不等，哥幾個張羅著要來青州慶祝，謝南不許，說太忙了。也的確太忙了，和宋雨婷三四天才打個電話，謝南把大比武的事向宋雨婷說了，宋雨婷當然加倍支援，也從不主動打電話打擾謝南。

第三步是陪練。謝南把上屆獲獎的孫暢、趙長東和列車長第二名已經提幹的那名幹部，和得第一的那個行李員全部召集到了集訓班裡，又請到了乘務科的廣播指導，集中對這10個人手把手言傳身教，從理論知識到現場實際操作，從服務技巧再到應急處置等等，通學一遍，反覆練，練反覆。歷經15天，把這些人都折磨瘦了。段領導來慰問過同志們，送來飲料和西瓜，為大家打氣加油！

第四步最殘忍，確定人選。有了前車之鑑，大家對參賽的熱情都很高，為了留下，有人甚至找關係都找到段長王文山那裡，王段長只是說再等等看。謝南聽說了這個事，就製造了一個午餐時間在食堂偶遇的事件。向王段長提了個建議：第一批和第二批未晉級的選手，在職務晉升上段給予優先考慮，凡是參加過這次賽前集訓的同志，直接進入段人才庫，段將重點培養。這樣一來，不光激勵著參加集訓的同志們，更是給了未能參賽但付出努力的職工一個交代，還能激勵廣大職工學技練功的熱情，對有所託之人也有交代——重點培養嘛！

王段長聽完謝南的建議，沉思了一會兒，問道：“你想的？”謝南說：“只是想法，還不成熟，請段長斟酌。”

謝南吃過飯就回到集訓班裡，還剩不到半個月時間，要利用這不到半個月的時間，進行一對一強化提高，第二階段未晉級選手給參賽選手作為陪練，共同練習，找差距，補不足，為期12天。預留1天謝南對參賽的5名選手親自上手培訓，從站姿、坐姿、便步走等等在部隊的最基本要求全部用上了，也著實讓參賽選手體驗了一把部隊要求的嚴格。剩餘時間作為調整、放鬆階段。

謝南深知不能把發條上的太緊太滿，月盈則虧這個道理還是懂得。