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第26部分

對於這些難伺候的傢伙,趙書禮本來是想讓孔韌這個專家去應付的,可惜孔韌早已經計劃好了他的新工業計劃,戰事一結束就迫不及待的南下路演去了。最後趙書禮乾脆寫了個任命書,給予了這些德國人全權,對於軍事工業的事情,他再也不過問了。

四十七節 什麼才是科學練兵

相比于軍事生產方面的專家,軍事技能方面的顧問也就是那些軍官們就讓趙書禮滿意多了。雖然經過詢問,這些軍官最高階的不過是德軍中的團長,但是好處是通通是正規的德國軍校畢業,很有前途,不然德國也不會把他們派到中國鍛鍊了。

這批軍官一共三十多人,趙書禮給他們的第一個任務是優先訓練好那些雜牌軍,儘可能的讓這些雜牌也能跟自己的嫡系部隊一樣正規化。到底是軍人,這些軍官認真的執行了命令。盡心盡力的訓練組織因被帶走了大批軍官後,建制幾近混亂的雜牌部隊。

他們首先是完善建制,從趙書禮嫡系中抽調了數千名中級軍官,補充到這裡。然後開始了系統且科學的訓練,怎麼個系統法呢,他們隨身帶來了德國的全套訓練大綱,科學到什麼地步呢。舉個例子,他們會計算出人在不同活動情況下消耗的卡路里數,然後透過實驗室檢驗出當地食物中含有的熱量,制定出分成十級的不同訓練強度中,應該攝入的食物量。既不能多,也不能少,這對於飯量小,或者大的一些士兵著實是一個折磨,有的實在是吃不下還要硬撐,有的則是吃不飽卻不能忍著。

一時間弄得整個軍隊怨聲載道,甚至有不少高階軍官找到趙書禮訴苦,趙書禮也去找了他們求情,第一覺得不夠人性,第二呢認為人的胃有不同,消化和吸收能力也不同,據此建議這些德國人,只要讓士兵自行選擇吃飽就好了,不用吃飯也強制吧。可是這些嚴謹的德國軍官卻很不買賬,說飲食牽扯到最重要的後勤供應,要是指揮官不能掌握是會影響戰鬥力和他們的指揮效果的。至於那些不適應的應該淘汰下去,軍隊中只要精兵。這些都是對軍隊有好處的,趙書禮只能選擇了接受,同時閉門謝客不在聽取任何軍官的抱怨,放心大膽的把軍隊交給這些德國人,但是給他們提出了一個要求,要他們必須保證把西北邊防軍訓練到德軍的水平。德國人保證沒有問題,雖然可能因為人種的原因,在個人單兵戰鬥力上中國士兵稍許欠缺,但是整體作戰素養是一定能達到德國的水平的。因為這些兵都有很好的服從性和吃苦耐勞精神,大部分軍官們的文化素養也不錯,至少達到識字水平。

接下來德國人開始了德意志式的操練,手裡拿著表,騎著馬跟著急行軍或者體能訓練的部隊,還列出各種表格,表示訓練的成果,採用量化的方式管理軍隊。然後鐵面無私的淘汰那些無法勝任計程車兵,其中甚至包括了相當一部分的趙書禮嫡系部隊。

搞得一些軍官甚至強行來面見趙書禮,並且宣稱在這麼搞下去,軍隊就要譁變了。

“司令,這些兵可都是好兵啊,就這樣裁掉我心痛啊,他們可都是我們看著一步步成長起來的,有多少都在戰爭中立過功的啊。”

“你們的心情我可以理解,可是中國積弱了有百載,無非是因為軍隊不如人。眼前好不容易把德國這個實際上最強陸軍的軍事顧問們請了來,可是如果我們因為接受不了訓練,不能客服自己懶散的精神,而就廢棄的話,中國或許永遠也就只能是個三流國家了。”

趙書禮語重心長的勸告眾多將領,這些將領大多是師長一級的,很多都是這次戰爭中才升官的。尤其是幾個剛剛調到雜牌軍任職的師長,他們更加在意自己部隊的數量,因為他們這些兵的素質更差,如果任其被裁,恐怕自己師長剛當上就�