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年輕的員工，尤其是家裡毫無背景全靠自己打拼進入星盛的員工，高冷的被提拔大大地激烈了他們，年輕，那崇拜總是來得容易那麼幾分，也純粹幾分。你牛，我就崇拜你，我就想成為你。

甚至覺得可能明天我就能成為‘高冷’。

初生牛犢不怕虎，雖然幼稚，卻透著青春的肆意和闖勁。

而坐得微微近一點的工作了三四年的員工區，他們不再是實習期、試用期也不是剛剛入職的菜頭，卻也沒有升到部門的主管、副主管，上不足，下不是，正好卡在中間，沒了剛剛入職的那一份稚嫩和異想天開，體會到了職場中的你踩我捧，也看到了和自己一起入職的兄弟或被開，或高升，心裡明白，卻沒學到那一份圓滑，他們昂起頭看著高冷，有的眼裡有崇拜，而更多的是羨慕透著些許嫉妒。

他們不似剛剛步入社會的那些菜頭，已經明白了每個人的能力有大小，別說明天就成為高冷了，給他們一輩子也成為不了。這種‘明白’讓他們的嫉妒中，透著無奈，卻不敢妄自菲薄。

畢竟高冷的地位，不是他們可以菲薄的。

目光再往前一點，就到了星盛中層管理層的區域了，這個區域的年輕層差別非常大，有二十五六歲左右的，有三十出頭的，也有四十幾歲的。坐在這個區域的都是星盛集團未來的核心力量。他們看著高冷，臉上就很不相同了。

基本就兩種：惴惴不安和滿心歡喜。

到了管理層都是人精，都是佼佼者，都是多年媳婦熬成婆，或在星盛奮鬥了七八年，或在其他企業混到了經理級別再跳槽來星盛，這些人是社會精英，他們關注的比後面那些後生要深刻得多，久在職場的他們知道：一個新老總的上臺，恐怕會有人事變動。

而在星盛集團混了這麼久的他們早就知道高冷的性格：果決、透著殺戮。

這樣的老總，是秉承狼文化的老總。你見過頭狼能容忍不是自己一條戰線的狼進狼群嗎？

他們知道，高冷肯定會要下掉一批人，會要提拔一批人。

惴惴不安的是那批曾經沒給高冷好臉色，工作的時候不配合高冷團隊的人，而滿心歡喜的自然是高冷團隊的成員了。

“今，正式提拔高冷先生為星盛集團總經理，贈與星盛集團部分股份，並提供新房一套！”呂亞軍舉起手，一串門鑰匙在他的手裡晃啊晃啊，金屬碰撞的聲音是那麼地動人。

“哇。。。。。。”員工們發出一陣驚歎聲。

他們都知道，帝都的房子有多貴，哪怕是五環外，都要上萬一平，只要你北漂過，你就知道如果你沒有富裕家庭的支援，要在帝都買一套房子是多麼的困難。

高冷聽了十分詫異地看向呂亞軍，要知道呂亞軍可是給了他5％的星盛集團股份，這就是特別好的條件了，更不用說給了他幾百萬的年薪。

居然贈一套房？！

“小區就離我們星盛總部不過一站地鐵的飛燕小區。”呂亞軍此話一出，整個大廳內發出了異口同聲且羨慕不已的驚歎聲。

這時，幾個股東的臉色有些不好看，他們萬分詫異地看著呂亞軍。

帝都一套房子？！再加上星盛股份和年薪，這可是天價任職！

很顯然，贈房這事兒，呂亞軍沒跟他們商量。

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第792章