自拉丁文“gratis”，其意義為高興或感恩；而詞尾itude，表示的則是一種心靈的品質或狀態。從字面意義上說，感激其實表示愉悅和感恩的態度。

只有懷著感恩心態的人，才能夠發自內心深處地對待自己的工作，從一點一滴的小事到舉足輕重的抉擇，都責無旁貸地全身心投入，以此作為對自己感恩物件的報答。

■＇智語點“波”＇

鮮花要感恩蜜蜂辛勤採蜜，小鳥要感恩大樹的遮蔽，員工要感恩領導的扶持。

滴水之恩，當湧泉相報；一飯之恩，當銅鼎相報；知遇之恩，當忠心相報。

把感恩刻在石頭上，深深地感謝別人幫助過你，永遠銘記，這是人生應有的一種境界；把仇恨寫在沙灘上，淡淡忘掉別人傷害過你，學會寬容，讓所有的怨恨隨著潮水一去不復返，這也是一種人生境界。

。　想看書來

歸零思維：每天都是新的起點（1）

學會倒出水，才能裝下更多的水。從畢業那天開始，學會把每天都當成一個新的起點，每一次工作都從零開始。如果你懂得把“歸零”當成一種生活的常態，當成一種優秀的延續，當成一種時刻要做的事情，那麼，經過短短几年，你就可以完成自己職業生涯的正確規劃與全面超越。

在職業起步的短短道路上，想要得到更好、更快、更有益的成長，就必須以歸零思維來面對這個世界。不要以大學裡的清高來標榜自己，不要覺得自己特別優秀，而是要把自己的姿態放下，把自己的身架放低，讓自己沉澱下來，抱著學習的態度去適應環境、接受挑戰。放下“身段”才能提高身價，暫時的俯低終會促成未來的高就。

年輕人從校園或者從一個環境進入一個新環境，就要勇於將原來環境裡熟悉、習慣、喜歡的東西放下，然後從零開始。我們想在職場上獲得成功，首先就要培養適應力。從自然人轉化為單位人是融入職場的基本條件。一個人起點低並不可怕，怕的是境界低。越計較自我，便越沒有發展前景；相反，越是主動付出，那麼他就越會快速發展。

NO1．不要讓過去的光環遮住雙眼

有一個研究生畢業後找工作，到了一家不錯的單位。第一天，他就不滿意了，因為沒有人專門接待他，領導只是讓一位同事幫他安排住宿。他覺得受冷落，覺得單位不重視自己。

帶著情緒工作，自然就免不了處處挑剔。這樣一來，工作也沒做出什麼成果。過了3個月，單位對他的態度急轉直下。因為沒有創造出價值，領導對他的能力產生了懷疑。

因為過於驕傲不合群，同事也不願和他一起做事。後來，單位將他安排到一個新成立的分公司當經理。這家公司是與別人合作的，對方出技術，他們公司出資金。可是在合作中，他的態度始終非常高傲，認為那樣的技術很平常，於是常常流露出瞧不起對方的樣子。最後，大家不歡而散。分公司也因他管理不善、沒有創造出效益而被撤銷了。這樣一來，他自然也被公司辭退了。

他又到了另外一家公司當部門經理。吸取了上次的教訓，這次他表現得對誰都很客氣，但從骨子裡，他還是誰也瞧不起。抱著這樣的思維，工作自然還是做不好。沒多久，他又一次被辭退。之後，他又去過幾家單位，但每次過不了幾個月就被辭退。

後來，這個年輕人向我諮詢。我聽完他的講述後，說：“其實你的發展，是被研究生這個光環給葬送了。你的心裝滿了自己，裝滿了過去，也就裝不下別人，裝不下現在與將來了。”

這兩句話讓他幡然醒悟。他一改過去高高在上的個性，不再抱怨懷才不遇，而是腳踏實地地發揮自己的才能去為單位創造價值。如今，他已經是一家公司的部門經理。

永遠不要為過去沾沾