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第6部分

了點,我爭取在這兩年內讓你叫聲嫂子。”

“算了吧,”張凱德笑道:“我們還是說點實在的事情,去看看我們的倉庫怎麼樣了,好吧?”

陳海也想去看看,畢竟是第一次正式辦實業,都很關心,於是兩人就一同走去倉庫。

到了地方後,就看見舅舅王榮在一邊指揮著工人在整理倉庫。

整個倉庫與昨天比完全變了樣,現在已經清理的很乾淨了,四周的牆上粉飾成白色,看來整個工程已經快完工了。

陳海對王榮道:“舅舅,我看要去招聘五六個售貨員和一個會計,先把架子搭起來。然後就去聯絡貨商,抓緊一點,等那營業證下來後就可以開業了。”

“好的,下午我就把訊息發出去,開始招聘員工。爭取半個月內把貨都弄好,趁早開業。”王榮點頭道,繼續指揮著別人幹活。

陳海和張凱德圍著倉庫走了一遍,裝修的風格還挺合心意,樸素簡約,乾淨利索。兩人就匆匆的回了家,下午還有課上,時間還是很緊的。

陳海心裡很高興,他打算兩個月後,等他的商店走向正軌了,就讓媽媽辭去那紡織廠的繁重工作,不然他始終都安不下心來。

………【第九章 利民商場(上)】………

五天眨眼間就過去了,又到了週末。收藏*頂點~小說~網I。cOM王榮在前幾天已經把商店的員工都招聘好了,他匆匆的給他們培訓了一下,讓他們瞭解將要面臨的工作後,就帶著他們去各處聯絡貨源,給出的工資有80元一個月,在這個時代來說還是比較高的,畢竟連王萍在紡織廠做那種苦工也才只有50元,他們七個人在豐厚的薪金刺激下都乾得很起勁。

陳海前世是受到過一些先進管理經驗薰陶的,深知想要馬兒跑,就要讓它先吃飽的道理,在日常工作中又要有競爭,才能使他們不會工作懈怠。他從管理經驗中引進正面的激勵措施,決定每個月給工作最出色的員工獎勵20元,第二和第三名獎勵10元。這時候,私營經濟力量還很弱小,要是引進負面激勵,扣人工資的話,那內部管理就別想穩定了。

那幾個員工一聽還有這麼優厚的獎勵,更加賣力起來,生怕給別人比下去;要是眼睜睜的看著獎勵從指間溜走,進了別人的腰包,那可是再痛苦不過的事了。

這時,張凱德來了,他滿臉興奮,看見兩人後後,便把他的好訊息說出來讓大家分享道:“陳海,我爸昨晚跟我說,那營業證已經申請好了,讓我們今天可以去辦下來。”

陳海和王榮聽了,都很驚喜,看來張為民在安陽縣還是很有能量的,王榮更是急道:“我們現在就去拿回來吧,看來我也得趕緊把貨物拉進商場來,爭取下個週末開業。”

張凱德顯然也對商場很上心,他想了想道:“我們這個商店叫什麼名字好呢?要知道去辦證的時候可是要填名稱的,我看應該要起響亮點的,叫霸軍商店怎麼樣?多威猛啊,像軍隊一樣稱霸市場。”

陳海翻了翻白眼:“凱德,看來你還準備讓人別杆槍在門外放哨吧,你起的這個名字,讓人進來買點東西都會覺得像是去打仗一樣,顧客都被這名字給嚇跑了,還威猛呢,我看你也威猛不了兩天就要關門了。”

王榮也點點頭,提議道:“那就叫富海商店怎麼樣,希望開店後財富就像江河入海般滾滾而來,那該多好呀。”張凱德一聽,也覺得比他起的好,連忙點頭同意。

陳海想了一會兒,說道:“取意是不錯,不過現在我們要低調,政府還沒明確支援我們這些個體戶呢。舅舅你起的這個名字別讓人把商店當成資本主義的東西給宰了。”

王榮和張凱德聽了,也認為他說的大有道理,便讓他取一個。

陳海原地走了幾圈,才提議道:“商店