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第208章 招聘現場2

年紀大的人還正常,握手,自我介紹,蜻蜓點水式的擁抱,剩下年輕人可就放得開,直接就擁抱,在旁人看起來就像,我抱著一個又一個個美女。 最後一個,走過來有些不好意思,低著頭,雙手摟腰,頭頂著肩頭,我心想丫頭自我保護意識很強,意念中她自我介紹:“我叫黃飛鳳,創業失敗很多次,做過實體店,現在準備對網店,跟你說的虛擬遊戲銷售有很大的興趣,我想加入,做什麼崗位都行,我對網購市場很有信心。”我心念一動,“你的眼光很好,我記住你了,” 十多分鐘完成第一步,我對眾人大體有個印象,這最重要的就是每個凳子下都有2只大螞蟻,在我同她們握手擁抱的時候,就已經收取對方DNA資訊,傳遞給凳子下的螞蟻,這樣螞蟻就像發射訊號一樣,一對一複製每個人的意識,把她們所想的都發給我。 見眾人落座,我說道,“在我提問之前,首先介紹你們將來要合作的人,王佳,劉娜,吳菲,她們三人各自負責的我就不重複了,下面我開始提問,你們在心中默唸給我答案,”我轉頭對著三女說道:“你們三人也想想自己的看法?我要看你們的匹配度,面對未來咱們都是未知,但是需要我們做好充足的準備去面對,下面我出題,你們有10分鐘時間思考組織作答。” 問題提問開始: 1、有人說,法不容情,法律面前人人平等。也有人說,法也有情,法律要以人為本,你怎麼看? 2、原材料為5元的生鐵,做成馬蹄釘,能賣三千元,若做成名錶中的發條,能賣十幾萬元,請你談談看法? 3、單位讓你組織招聘活動,你打算如何組織? 4、如果由你負責單位的新員工培訓,你怎麼組織? 5、在公交車上,幾個學生讓一位女士為一老奶奶讓座。那女士不肯。學生拍下照片,威脅女士要發到網路上去。雙方起了爭執。你正好在場,怎麼處理? 6、對於本次招聘只招女性不招男性,你怎麼看? 7、同事能力強,跟你性格不合,經常與你發生爭執,你怎麼辦? 8、你負責一項工作,領導打招呼給他的朋友關照,你的好朋友也來叫你幫忙,你怎麼辦? 9、請回想一下你做過最成功的一件事,再回想一下你做過最糟糕的一件事? 10、你的理想是什麼? 問題是沒有標準答案的,每個人的世界觀不一樣,問題就是要看跟自己是不是同頻,能不能穿一條褲子,你喜歡旅遊,他喜歡打坐參禪,他喜歡釣魚,她喜歡武術……不同愛好的人,是無法再別人那裡得到心靈的共鳴,世界上也沒有什麼感同身受,你覺得自己心肝都撕得血淋淋的,腸都鉸斷了,其實別人一丁點都體會不到,看你表情恐怖,同情一會,接著該高興還得高興,別把希望寄託在別人身上,別要求別人懂你的感受,叫得再大聲也白費工夫,不怪別人冷血,怪你自己沒有認清現實。 對於本次面試,我要做的就是給她們分類,根據她們思考的過程,把既有相同,又有相反的人,湊成一對兒,也就完成了,不能過於相同,同樣也不能相差太遠。喜歡十級文明()十級文明。