“哦……”我壓抑著心中強烈的厭惡點了點頭。好不容易走到了山頂，避開刺鼻的礦塵我深深的吸了一口氣。“你把原始卷宗找出來認真鑑別一下，如果僅是與山名氏有矛盾的人就放了吧！”

“可主公……是！”斯波義朝原本還想再說什麼，但當接觸到我冰冷的目光時一抖垂下了頭。

“以後除了那些簡單重複的工作外，其他的工作要僱傭那些有一技之長的匠人，至少也要是些身強力壯的！”看了一些工程上的進度，我著實是很不滿意。“光靠著些老弱病殘，這產量什麼時候才能上得去啊！”

“是！……可是主公……”儘管對我充滿了發自內心的恐懼，但出於實際操作者的立場他還是把擔心說了出來。“回稟主公！一旦採用這種方法，管理成本則會相應增加。金銀都是非常貴重的東西，難免會有人往外夾帶，再說有手藝、強壯的人中以無業浪人居多，要降服這些人……”

“其他國家是怎麼管理礦山的？”我真是沒有直接作過這些事，但總覺得采用這種“奴隸制”方法難以有效提高生產效率。“噢……甲斐的黑川金礦和駿河的富士山金礦是怎麼管理的？”我又補充了一句。戰國中以武田信玄最重視金礦的生產，而且在這方面作得卓有成效。

“回稟主公，列國基本上採取得都是這種苦役方法！”可能是怕我不相信他又補充道：“在武田家的幾大金礦除主要技術人員，其餘勞力都是歷次作戰的戰俘！只是為了保持犯人的體力待遇要比這裡好些，但監督管理要比這裡嚴厲很多。”

“哦……”我向前走了幾步來到一塊大石頭邊上，看著下面忙忙碌碌如螞蟻般勞作的人們，而在這個位置上看生野銀山就如一個巨大的蟻巢。老實說集中管理這樣的生產企業實非我所長，怎麼讓人們自覺自願的工作真是一件令人頭痛的事，突然一部名叫《六號門》老電影中的情節躍入我的腦袋。“有主意了！”我不禁大叫了一聲。

“嗯？！”幾個人都被我下了一跳。

“其實我們只要在人員進出上嚴格管理，生產上的事情完全可以交給別人負責！”我轉過身幾步來到斯波義朝的面前。“既然那些人像狼一樣桀驁不遜，那麼我們就再找幾隻‘狼王’好了！”

“狼王？”他還是沒有明白我的意思。

“我是這樣想的……”我只好給他詳細解釋一下。“其實這個方法很簡單，就是採用類似築城的‘分段包法’！我們招募一些有經驗的礦工作為‘把頭’，把礦洞分給他們自己開挖，人員也由他們自行招募，你只要核定他們每天出產礦石的數量和品質就行了！礦石最後的提煉集中進行，這樣就不會有多大的流失。再在進出礦區的關卡嚴格檢查，有發現私藏夾帶的立刻處死，有檢舉的賞賜夾帶數量的一半，手下盜竊把頭連坐、同組同罪！對於生產努力的給予重獎，工作勤勉並且滿20年的把頭，在退休時賞賜百石土地給予武士身份！”

“這……這……主公真是英明睿智！”斯波義朝對於我的計劃心悅誠服。

“哈、哈、哈……”我一下子高興了起來，由“奴隸制”到“封建把頭制”也算是歷史的進步吧！“對了……”我忽然記起面前的這個人是有名的“內政達人”、“開礦高手”。“你看這裡冶煉的方法有什麼可改進的地方嗎？”

“是，屬下是有一些淺見！這裡的冶煉其實缺了一道程式……”說到這裡他一下子恢復了自信。“想要取出夾雜在石頭中的金銀，首先是挖掘礦石、選擇分割、製成粉末、透過篩選，再用水流沖洗來區別金銀礦石和非金銀礦石，經過煉燒之後，放入溶化的鉛中。這是利用金屬和金屬容易結合的特性。而先把金銀和鉛結合，下一階段，以灰來吸鉛，最後只留下金銀，這就是‘灰吹法’！”

“原來如此，是你想出來的？