頭接耳似乎還在權衡。

“我反對，宋教授雖然在鱗比酒業持了點小股，但並未參與過關於喬本的業務決策，這是其一；她對業務能力的勝任也僅僅體現在其中一項石窟專案上，但是喬本光是古遺蹟的翻新維護專案就多達100多個種類，這是其二……”

大家都在滔滔不絕，據理力爭，有人持支援票，也有人持反對票，這8個人此時的探討氛圍不亞於一個小聯合國。

另一位股東接著說道：“宋教授對公司業務的熟悉程度有目共睹，她的能力和專業素養在以往的工作中也充分展現。在這個關鍵時刻，她有足夠的能力撐起公司的管理重任。”

“宋教授在蒼南古鎮專案上的能力，相信我們都不需要多說了。如果我們一昧地挑剔，繼續拖延時間下去，只會給公司的業務帶來更多利益損害。”

“現在公司一大堆等著要處理的事情，是你上，還是我上，我們誰能上？”

實在沒想到，諾大的一個公司，居然找不出第二個人可以替代林邑來的位置。

普通的業務和專案擱淺，劉復之都可以勝任，畢竟他就是林邑來請來的職業經理人。

但是關於林邑來被帶走，這當中牽扯到的特殊原因和箇中緣由，跟他的個人私生活也許不無關係。

這點就恰恰是喬本需要宋鱗比的最大理由。

“我提議，推舉宋鱗比擔任公司的代理總裁，帶領我們渡過這段艱難時期。”一位股東用略顯低沉的聲音說道。

“我附議。”

“我沒意見。”

一個又一個股東紛紛表態，不管出於何種原因，他們都推翻了自己內心當下最真實的想法。

此時此刻，他們都為了各自的私慾，也可能是為了大局觀，做出了違心的決策。

但是不管過程如何，這件事情的結果對宋鱗比即將要展開的工作來說是有利的。

最終，董事會以7票高票透過了推舉宋鱗比為林邑來失聯期間的代理總裁的決議。

宋鱗比站起身來，鄭重地向各位股東表示感謝和承諾：“感謝各位董事的認可，我一定帶領大家站好自己的崗位，維護好公司利益，等待林邑來歸來的那一天。”

但願如此，功不唐捐，玉汝於成。