畢竟性別比例擺在這裡，男女beta的人數遠超alpha和oga。

許今朝對beta僱員的態度卻隱約有些瞧不上，認為alpha天然更具優勢。

她不會明擺著歧視誰，但更多接觸alpha同類，對於下面的員工更有種高高在上的俯瞰。

現在許今朝的態度卻有了極大轉變。

另一名主管道：「這不挺好，我倒盼著她能立起來了，有那位在上頭，別說oga，beta就都出不了頭。」

他暗指的便是許博揚，公司內部的人事調動資料擺在那裡，老許總擺明瞭青睞alpha，提拔上去的沒幾個beta。

女主管往徐晏河的方向看了眼，輕嗤一聲：「這位小爺怕是要急。」

男主管把聲音壓得更低：「他算哪門子的爺？沒有鳳凰命，偏得鳳凰病。」

他話說得刻薄，徐晏河處處仿照老許總，上下學了個遍，看著溫溫和和，卻也很有許博揚唯性別論的作風。

女主管輕聲笑了：「他千方百計拉攏同僚，可又有什麼用呢。老許總還是更看血緣。」

兩個人這樣八卦感慨。

話題中心轉移到徐晏河，可就有的是說頭。

逢迎上司，口蜜腹劍，心眼兒比針尖小，笑面虎，兩面派，都是他的標籤。

女主管掩住嘴巴：「人家這麼會討好上面，指不定那天許經理成了小許總，他又要給小許總鞠躬盡瘁呢。」

兩人這樣大的怨氣，也只因常在徐晏河處碰壁。公司裡這樣發他牢騷的中基層員工不在少數。

徐晏河的手機在衣袋內震動，他對身邊人歉意一笑：「去接個電話。」

他走到僻靜處，又左右瞧了確認，才接起電話。

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