？”

胡可說：“可是，蔡總問了我們的工程師，他們說沒事。”

我說：“胡可，看來你們還是沒有接受上次颳風的教訓，這很危險，這樣吧，你回去通知老蔡，叫他準備撤場吧。”

胡可很驚訝，說：“難道一定要這樣嗎？天總，你還是考慮考慮吧。”

我再打莫小平辦公室電話也是沒人，心裡很煩，說話的語氣比剛才更加不容商量，“你不要再說了，再說就傷感情了。你們現在不但要撤場，而且在檢測結果出來以後，我還要追究你們的經濟責任。”

正好，房震和南民敏從工地回來，一臉嚴肅，我問情況怎麼樣？房震說：“初步檢測，問題比想象的還嚴重，至少有三根基坑噴錨支護樁成為懸空樁，完全失去支撐能力。”

南民敏一旁接道：“安全工作是檢驗一個公司現場管理水平的重要尺度。蔡兆元的問題太嚴重，他老依仗是老資格說什麼話都滿不在乎。”

我說：“公司的人員組織體系與規章制度難免不出現死角，於是出現交叉地帶、有死角無人管理。類似於此種情況，必須責任到人，專人負責，限期整改，養成雷厲風行的工作作風，嚴禁拖泥帶水，最後導致出現安全隱患，到頭來發生了事故就相互扯皮，找不出事故的主要責任人。”

房震說：“這次的事情我要負主要責任，我請求處分。”

我一揮手，“現在不是追究誰的責任的問題，而是先找出問題點，制定對策，找出解決方案地問題。對了，叫上那個唐立，我請你們吃飯。”

胡可在一邊囁嚅著說：“天總，那我……”

我看她那可憐兮兮的樣子一時不忍，便說：“那你也來吧。”

作者：天佑中華A　回覆日期：2008…12…02　10：53：14

回覆

也許那是唐立第一次跟我坐在一起吃飯，我感覺到他很拘謹，也不大敢喝酒，我使了個眼色給胡可，她立刻過去跟他喝酒。唐立的臉立刻泛起紅暈，我看看南民敏，再看看房震，他倆都會心地壞笑著。

胡可這餐飯可是使出全身的解術來了，一會兒跟我喝，一會兒陪南民敏和房震喝，一會兒又是陪唐立喝。我們幾個都明白她的目的，可是，誰的話題也不往哪方面說，搞得胡可一時不知道怎麼辦才好。

其實，認識這女人幾年了，知道她的能力還是不錯的。可是就搞不明白她為什麼要跟蔡兆元那樣的男人混在一起，那老東西肯定不會給她什麼錢的，因為從平時她的穿戴和用度上就可以看得出來。

他平時偶爾也跟莫小平、王巍巍她們一起逛個街什麼的，也流露出一些對蔡兆元的不滿。可是，不滿歸不滿，她還是沒有離開。有一次記得聽王巍巍說，蔡兆元的老婆把她打了一頓，可是後來又沒有聲息了。

我平時跟餘巧柔在一起也不怎麼提到她，她在我們這個圈子裡似乎是個邊緣人，沒有人關心她在哪裡？也沒有人多注意她兩眼。其實，她也不是一個醜女人，為什麼會如此落寞？可能是因為蔡兆元影響了她吧，誰知道。

莫小平的電話一直打不通，我一直在想剛才她跟我說的那些話到底什麼意思，所以，酒也就多喝了幾杯。自己的人生自己負責，沒人會為自己的人生埋單。

唐立小心翼翼地過來向我敬酒，我一飲而盡，拍拍他的肩頭，說：“好好跟南總和老房幹，咱們公司不會埋沒任何一個人。”

南民敏也說：“是啊，咱們公司最重視人才了，努力吧。”

胡可問我：“天總，我怎麼搞不懂，人才怎麼都會跑到你門下？”

我說：“機制，機制你懂嗎？沒有好的機制，有人才你也發現不了，有人才你也留不住，有人才你也會把他的才幹抹殺掉。”