「看著不像，嘉麗自己烤生日蛋糕，很熱心地幫我，如果遁世，還會費心做這些嗎？」

「看不懂，我最近頻繁發現我不懂女人心，以後你不要再問我女人是怎麼想的。」

柳鈞擦著冷汗問：「你……你難道不是女人嗎？」

「我一定有什麼錯位，你看嘉麗，很女人吧，她做的事別說我做不出來，我連理解都難。再說我同事，兩個重點大學出來的小姑娘，我不清楚她們做事怎麼總那麼沒條理，基本上前一件事與後一件事全無邏輯關係，她們也能扯一起，火大了批評幾句，她們又梨花帶雨地說我態度兇，還說那種需要程式設計的事本來就該是男人做的……女人啊。」

「那我倆算什麼關係？」

崔冰冰一愣，忙道：「那當然，如果不是因為你，我老早登報脫離女性隊伍了。」

「你省省吧，你十足一個女人，你若真是男人，兩個女同事梨花帶雨地看著你，你早顛兒顛兒自我感覺良好，出手幫她們將工作掃尾了。物理學上叫同性相斥，異性相吸。」

「你在公司是不是這麼做的？」

「我公司純陽剛。」

「你那麼在乎嘉麗的權益，是不是因為嘉麗梨花帶雨的委屈？」

「剛剛還怒斥兩個女同事前後事扯不上邏輯關係，嘖嘖，一路貨色，女人啊。」

「沒關係你又反咬一口乾嗎，直接說不，多乾脆，你跳起來才說明有問題呢。」

「對，你這話就是女人的邏輯，我做沒做是次要的，但態度好不好才是原則問題。女人啊。還說要脫離女人隊伍，乖乖待著吧。」

「呔，死柳鈞！你歪搞邏輯。趕緊請求割地賠款，要不然……哼！」

柳鈞跟崔冰冰一頓搞腦，才將錢家的事情扔到腦後，決定不多管閒事，或許還真是一家有一家的相處模式。

在宋運輝的周旋下，華北那家大國營在最後日子終於答應私企參加投標。不少得知訊息的其他私企只能對著大限日期無可奈何，那麼短時間不可能拿出書面材料以備資格預審。騰飛卻恰好有類似的投標南亞那家企業的標書在，翻譯過來，修修改改，雖然鬧了兩個通宵，可好歹親自打飛的過去，將材料在大限之前交上，跌跌撞撞地拿到標書。柳鈞與幾位分管人員也談得不錯，算是讓分管人員對新型高科技私企耳目一新。

可是接下來的技術交底時間，卻與南亞那個專案發生衝撞。因為簽證受限，那個南亞專案的牽頭人只能是柳鈞。雖然明知技術交底相當於人事招聘的面試，技術交底會上的印象分有時可以扭轉乾坤，可柳鈞分身乏術，只能讓他爸爸柳石堂帶隊，他將精兵強將孫工和廖工都配置給爸爸。很不幸，柳石堂的形象正是華北那家企業老總最忌諱的私營業主形象，即使首先發言的柳石堂普通話基本流利，言語儘量詼諧，可他的詼諧與知識分子的詼諧是兩種概念，交底會開始不到五分鐘，柳石堂發言介紹騰飛公司結束，老總便一聲招呼都沒有，背著手黑著臉走了。於是在場雙方人員看著老總的背影，心中產生近乎一致的解讀。

等柳鈞從南亞勝利中標回來，聽爸爸講經過，前前後後一說，他想不到竟是如此不戰而敗的結局。

見兒子一頭霧水，柳石堂道：「我向他們工作人員打聽，據說他們老總和總工都討厭我。」

柳鈞欲哭無淚，宋總早跟他提起過那家公司老總在私企手裡吃的虧，他看看爸爸那張典型私企老闆的臉，只能無奈地笑，不忍揭穿。但心裡無法不想到，隨著騰飛的形象越來越向高科技的精英化方向發展，爸爸作為對外視窗銷售部的負責人，其能力、其形象其實已經日漸走向負面，可是銷售這一塊又怎可能缺少爸爸這個角色。他想到董其揚，可是又不由自主地搖頭，人才雖好，可他養不起。