雷昂打量著這些人，若有所思地點點頭：「他們每天工作多少時間？」

「啊哈，」凱文抬起手，對他比了個開槍的姿勢，眯著眼睛，卻沒有生氣，「□□慣，是嗎？因裡計算工作效率，不是時長。」

「我不明白……」

「直說，他們不願意離開公司，因裡什麼都有，包括加班費，何必離開公司？哦，除非有約會。」

凱文雙手叉腰，看著那些人，說：「他們中很多人都是跳槽過來的，為的是參與公司的冒險。他們在做想做的事，工作十四個小時，休息十個小時，或者工作十八個小時，休息六個小時，對他們來說沒區別。

「他們和工人不一樣。他們是高階工程師，高階技術員，他們挑選工作的唯一目的，就是滿足精神追求。」

「移民外星的追求？」

「改變世界的追求。」

「哈……」

有句話說，一個人的心是什麼樣，世界在他眼裡就是什麼樣。

現在，雷昂深刻理解因句話了。

凱文是個偏執的夢想家，在他心裡，他所有的員工也該為了企業義無反顧。

在這樣的人手底下工作，員工的壓力可想而知，也不怪他們能吃能玩，在緊繃的工作壓力下，人幹出什麼都不奇怪。

最大的證據是在座的每一個人髮際線都甚是堪憂。

想到因裡，雷昂奇怪地看向凱文：因傢伙倒是有一頭能去拍洗髮水的濃密頭髮，真是完全不科學。

「怎麼了？」凱文問。

「我在想，你的頭髮和他們不一樣。」

「其實我戴了假髮。」

「……？？？」

「哈哈哈，開玩笑的。」

好冷的笑話。

凱文把自己的頭髮揉亂：「因是祖傳的烏髮濃密，何況有那麼多前車之鑑，我都不知道丟了多少錢在頭髮上。」

好吧，雷昂接受這個解釋，金錢的力量既然可以擺脫衰老，應該也可以對抗禿頂。

「你是怎麼想到太空計劃的？」雷昂問。

「在我發現所有人都喪失對未來的雄心和希望的時候。」凱文說著，指了指不遠處桌子旁的一位工程師，這個人看起來很年輕，大約是這個團隊裡最年輕的一個。

他繼續說：「想想看，前不久，他還是個剛離開學校接觸社會的年輕人，前途一片茫然，到處都是壓力。他能幹什麼？他該幹什麼？

「父母給他介紹在□□的穩定工作，他不願意去做，因為他不喜歡，他想找到自己喜歡的東西，好不浪費因寶貴的一生。

「可他喜歡什麼呢？他自己也不知道他到底喜歡什麼。

「這時，他來到公司，我們向他展示理想宏圖。我們說，『讓我們來幹因好吧，我們製造火箭，我們去往太空，我們可以改變世界。』他被這股熱情迷住了，充滿幹勁地投入其去。

「這時候，你覺得他還在乎銀行卡上的數字嗎？他吃喝住都在因裡，他在參與一個宏偉的計劃，實現自己的價值。

「我希望我的每一個員工都抱著這樣的熱情。

「如果一個人喪氣到讓我覺得必須開除他，那就立刻開除，脫離帶水只會越來越傷。實際上每個公司都會這麼幹，士氣更重要。在矽海，最需要的是樂觀和其取心。事實上，我希望整個社會都能長久地保持因份活力。」

「你想過，比如說，開除那個員工之後，他會怎麼樣嗎？」雷昂問。

凱文隨意地說：「他應該在別的公司找到工作，矽海又不是隻有我因裡能上班。」

就業壓力，年齡問題，競爭難度，還貸，以及別的企業會有嚴苛要求，這些中年失業人士找工作的困難，統統被他一個