程師，增加福利待遇和獎金…總體上，這些措施還是挺具備執行力的。

而且此前他也忽略了這方面的問題，現在剛好可以‘打補丁’了。

蘇璟微笑道：“各位，你們的提議都很不錯，不過我們必須謹慎地採納，這樣吧，我們來一條條的討論，看看如何合適地進行修改，最後形成決議！”

會議一直持續到午夜時分，在經過多方討論與妥協之後，聯盟最高民眾理事會終於一致透過了改革方案。

雖然還存在一些問題，但結果基本符合了蘇璟預期的目的，畢竟要進行徹底的顛覆性改變，肯定會牽扯到各種利益糾紛，有些矛盾暫時無法解決。

比如透過的第一項《關於職業技能評定考核辦法》中就提到了，聯盟此前並沒有十分規範的技能考試評級，都是職業技術學院頒發的結業證書，以及各廠內根據工人自身掌握技術的情況進行的內部評級，補貼、福利等都沒有形成一個統一的規範。

現在聯盟把所有職業都納入進來，參照此前考取各類資格證的標準，就是煙緋、久岐忍那種考證的辦法，將證書分為三個種類，一是職業資格證書，二是技能等級證書，三是特種作業操作證書。

其中職業資格證書是最重要的，未取得相應資格證書，就算你擁有再好的技術水平、工作經驗，也永遠無法受聘至該崗位，這就像未取得駕駛執照就沒辦法開車一樣，這是硬性規定！

聯盟確定的職業有教師、醫師、會計師、經濟師、律師、建築設計師等五十九項對應專業資格，以及電工、焊工、機械維修工等等八十七項技能資格。

專業資格只分為五個等級，分別是初級、中級、高階、技師以及高階技師，但技能資格分為八個等級，新增加學徒工，特級技師以及首席技師，讓技能資格的評定更加精確。

這也避免了不少人混崗、竄崗等情況，除非你有能力多考幾個證，那你的可選工作範圍就多了。

技能等級證書就是技術學校、工廠、單位等頒發，用於內部評級，願意多給工人一份補貼福利的可以向聯盟人力資源與社會保障廳申請。

特種作業操作證書專門針對一線操作工人，現在聯盟內部有許多高危工作，比如電工、礦工等等，這類人員不但需要職業資格證書，還必須持有相應的特種操作證書才能上崗，否則出了事故也不會得到賠償的。

：()原神：席捲七國的赤色狂潮