？加上剛畢業沒多久，比較好把控？】

……

王萍萍深吸一口氣，堅定地回答道：【我才不管呢，本來就不是我的問題！】

經過姐妹的這番肯定，王萍萍越發堅信自己沒有做錯。

其實，馬經理的所作所為確實有些過分，甚至可以算得上是性騷擾了。

然而，王萍萍初入職場，經驗尚淺，再加上目前還需要這份工作來維持生計，因此她並沒有打算跟馬經理正面衝突或者向上級反映這件事情。

於是，王萍萍選擇了一個相對簡單卻有效的應對方式——除了必要的工作交流之外，她不再理會馬經理，也從不參與他們之間的閒聊話題。

哪怕馬經理在旁邊滔滔不絕地講話，如果不是直接喊出王萍萍的名字，她都會預設為對方是在和別人說話。

王萍萍始終認為自己這樣做並無不妥之處。

畢竟，到這家公司上班只是眾多選擇中的一個，她可不想因為這些討厭的人和事而影響自己的心情。

一旁的張鑫對王萍萍的勇氣和果斷性格欽佩不已，她暗自心想，如果換作是自己遇到這種情況，恐怕未必能像王萍萍這般堅決和強硬。

從最初的張麗麗給王萍萍下馬威開始，到杜靈想拿捏王萍萍，再到馬經理一直躍躍欲試想“收服”王萍萍。

大家彷彿把她視作可以隨意揉捏的“軟柿子”，以展現自身威風。

究竟是什麼導致了這樣的現象呢？

是中國曆經數千年沉澱下來的不良習俗所致，亦或是人類本性使然？

當人們面對那些職務、地位以及權力均高於自己之人時，往往會毫不猶豫地選擇卑躬屈膝，竭盡所能去討好這些所謂的上位者。

然而，一旦面對社會地位卑微、處於最底層的普通百姓時，卻又會不由自主地從內心深處流露出輕蔑之意。

甚至還有一些更為極端的情況存在，某些人能夠在對待領導時卑躬屈膝得如同一隻溫順的“哈巴狗”。

轉身面對下屬時，則立刻變得趾高氣揚，恰似昂首挺胸的“大公雞”；或者在不同場合下如“變色龍”一般迅速改變自己的態度與行為方式。

追根究底，造成這一切的根源在於人們對捷徑的渴望以及對個人私利的追逐。

他們唯一的目標便是博得領導的歡心，從而在日常工作中獲取更多的便利條件，並在晉升和晉級等關鍵環節贏得優勢，謀取更大的利益。

熱門電視劇《三十而已》中，主角之一的顧佳展現出了一個母親為了孩子教育全力以赴的決心和毅力。

當孩子面臨著入托這一重要問題時，顧佳可謂是想盡一切辦法來巴結王太太。

她不僅精心製作美味可口的蛋糕，以討得王太太歡心，更是花費大量時間去刻苦學習天文知識，並深入研究望遠鏡的使用方法，只為能與王太太找到共同話題，增加彼此之間的交流機會。

經過一番艱苦卓絕的努力，顧佳終於成功地將自己的孩子送入了那所夢寐以求的幼兒園。

然而，初嘗勝利果實的她並沒有滿足於此。

為了能夠進一步拓展人脈資源，推動自家公司業務的發展，顧佳又開始絞盡腦汁地想要擠進那個由富人們組成的太太圈。

幸運的是，在王太太的大力引薦之下，顧佳如願以償地踏入了這個看似光鮮亮麗的圈子。

剛進入太太圈的顧佳深知自己的地位相對較低，於是她放低姿態，心甘情願地為各位太太端茶倒水，對她們百般迎合奉承，小心翼翼地伺候著每一個人。

為了能在這群太太中間脫穎而出，贏得她們的重視和認可，顧佳甚至不惜斥巨資成立了一間高雅精緻的茶室，並主動承辦各種下午茶活動，以此來展