“許總，那家遊戲公司已經談妥了，他們希望來公司實地考察，您什麼時候方便見他們？”簽約儀式後的第三天，李偉聯絡許言說。

“這幾天我都空著，你安排個時間吧，可以先帶他們參觀公司，展示我們的智慧助手，這樣有助於促成合作。”許言回應。

“那我安排他們明天過來，後天正式會談，可以嗎？”李偉問。

“沒問題。”許言毫不猶豫地同意了。

收購遊戲公司是許言賺錢計劃的一部分，雖然智慧助手市場表現良好，但收入增長速度仍不及預期，為了加快資金積累，他計劃推進更多專案。

要被許言收購的遊戲公司叫米藍遊戲，其實它更像是個小團隊，主要任務是設計遊戲，再賣給大公司去發行，自己很少親自上陣。

許言查了查背景，發現米藍遊戲願意接受他的收購，主要是因為內部不和，幾位創始人鬧翻了，不僅抽走了資金，還帶走了部分技術骨幹，留下了一副空殼。

“顧小姐，說實話，我對貴公司的現狀不太樂觀，不提人才流失的問題，現在員工的情緒也挺低落的，收購你們，我主要是看中了公司的許可證。

如今，組織對遊戲行業的審批很嚴，拿證要等很久，我們等不起。”許言望著面前戴眼鏡的女士說道。

“許總，我不同意您的看法，儘管我們面臨挑戰，但我們團隊的設計能力依然強大，您肯定研究過我們的歷史表現，對我們的真實實力有所瞭解。”顧矜微笑著反駁道。

在商業談判中，買家通常會指出問題以壓低價格，賣家則強調優點以提高價值，這是常規操作。

“您說得沒錯，米藍過去確實有過不錯的作品，但那都是過去的事了，而且在我看來，那些遊戲也只是平平無奇，有的甚至質量低下。”許言緩緩地說。

“你這是什麼意思？別以為自己是人和科技的老總就能隨便詆譭別人！”紀凡，顧矜旁邊的一位男士拍桌而起。

“紀先生，是嗎？我記得你是楊嵐的同學兼室友吧？其他人跟著楊嵐離開了，你怎麼沒走呢？”許言帶著一絲笑意問道。

“你調查我？”紀凡先是驚訝，隨即憤怒起來，任何人都不會喜歡被人暗中調查的感覺。

“調查你？你還不夠資格。”許言輕搖著食指說。

“顧小姐，我對你們內部的具體情況不太在意，但在收購完成後，為了公司的長遠發展，我可能需要裁員，這是為了保護公司的利益，相信你能理解。”許言解釋道。

“李總之前沒提過這一點。”顧矜皺眉回應，瞥了眼紀凡，然後點頭表示明白。

“李總的承諾依然有效，不過，我們在接手後會考慮自身的利益，避免不必要的風險。”許言微笑著說，顧矜明白許言的意思，她也清楚，公司遇到問題時，做出決策是不可避免的。

收購過程進展得非常順利，幾天後，大多數米藍遊戲的員工已經在人和科技的新辦公室裡開始了新的工作。

許言確保了一些心懷不軌的人沒有混進來，他不願意讓任何不穩定因素影響到他的企業。

“既然大家已經是人和科技的一員了，從今天起，我們將共同奮鬥，打造人和遊戲的品牌。”許言對著十幾位原米藍遊戲的成員說道。

“我們的首個專案，我的構想是這樣的……”許言分享了他的創意。

“大家對這個計劃有什麼看法嗎？”許言問道。

“許總，這款遊戲概念確實很棒，但設計和引擎太過龐大，以我們現有的人力和技術水平來看，實現起來難度不小。”顧矜皺眉回應。

“黑桃，給大夥兒展示一下你的實力！”許言笑著對著鏡頭輕輕彈了一下手指。

“遵命，先生！”會