第十九章：新的與考驗

經過了母親病重的艱難時刻，葉宇軒和安晴的生活逐漸恢復了平靜。然而，平靜的表面下，新的變化和挑戰正在悄然孕育。

安晴在學校裡的工作越來越受到認可，她被學校推薦參加一個全國性的教育研討會，並要在會上發表重要演講。這個機會對安晴來說既是榮譽，也是巨大的壓力。

“宇軒，我真的很緊張，不知道能不能做好這次演講。”安晴在準備演講稿的間隙，向葉宇軒傾訴。

葉宇軒輕輕拍了拍她的肩膀：“晴晴，你一直都很優秀，相信自己，你一定可以的。”

為了準備這次演講，安晴幾乎把所有的業餘時間都投入到了研究和練習中。她翻閱了大量的教育資料，不斷修改和完善自己的演講稿，還對著鏡子反覆練習演講的姿態和語氣。

與此同時，葉宇軒的公司迎來了一個重要的轉型期。隨著市場的變化和科技的發展，傳統的業務模式已經難以滿足市場的需求。葉宇軒決定帶領公司進行數字化轉型，投入大量的資金和人力開發新的線上業務平臺。

“這是一次冒險，但也是我們必須抓住的機遇。”葉宇軒在公司的高層會議上堅定地說道。

然而，轉型的過程並不順利。技術難題、人才短缺、內部管理的混亂等問題一一暴露出來。葉宇軒每天都在公司忙碌到深夜，協調各方資源，解決各種問題。

就在兩人都全身心投入到自己的工作中時，他們的女兒在學校裡也遇到了麻煩。女兒在一次考試中成績不理想，心情低落，對學習產生了牴觸情緒。

“爸爸媽媽都那麼忙，根本沒時間管我。”女兒向老師抱怨道。

老師及時聯絡了安晴和葉宇軒，告訴他們女兒的情況。

安晴和葉宇軒這才意識到，他們在追求事業的過程中，忽略了對女兒的關心和陪伴。

“都是我們不好，只顧著工作，忽略了女兒的感受。”安晴自責地說道。

葉宇軒也愧疚不已：“我們得想辦法彌補，讓女兒重新找回自信和對學習的興趣。”

於是，他們決定暫時放下手中的工作，抽出更多的時間陪伴女兒。每天晚上，他們一起陪女兒做作業，幫助她解決學習上的難題。週末的時候，一家人一起出去遊玩，放鬆心情。

在他們的關心和鼓勵下，女兒的狀態逐漸好轉，成績也慢慢提高了。

而安晴的演講準備也終於迎來了關鍵時刻。在演講的前一天晚上，她緊張得睡不著覺。

葉宇軒安慰她：“晴晴，你已經準備得很充分了，就像平時在教室裡給學生們講課一樣，放鬆心態。”

第二天，安晴站在演講臺上，看著臺下眾多的專家和同行，深吸一口氣，開始了她的演講。她的演講內容豐富，觀點新穎，表達清晰流暢，贏得了陣陣掌聲。

演講結束後，安晴第一時間給葉宇軒打電話分享自己的喜悅。

“宇軒，我成功了！”

葉宇軒在電話那頭笑著說：“我就知道你一定行！”

就在這時，葉宇軒的公司也傳來了好訊息。經過幾個月的努力，新的線上業務平臺終於成功上線，並且獲得了使用者的高度評價，公司的轉型邁出了關鍵的一步。

然而，他們還沒來得及慶祝，又一個考驗降臨了。由於市場競爭的加劇，公司的一些重要客戶被競爭對手挖走，業務受到了嚴重的影響。

“這是怎麼回事？我們必須想辦法留住客戶！”葉宇軒緊急召集團隊開會。

安晴也在一旁出謀劃策：“也許我們可以從提高服務質量和客戶體驗方面入手。”

經過一番努力，他們終於挽回了部分客戶，但損失依然不小。

在這個困難的